Redefinimos las formas de estar en la sociedad y de hacer negocios, poniendo en el centro a las personas, los Derechos Humanos y al planeta, desde una perspectiva rentable e inclusiva que fomenta el desarrollo de las comunidades.
Los atolones crean barreras naturales que preservan el equilibrio de un hábitat marino alrededor de una isla volcánica. Y Atolónica nace como un refugio desde el que crear espacios, proyectos, organizaciones y empresas guiadas por el respeto a las personas, a las comunidades y al entorno que las acogen.
Llevamos la sostenibilidad más allá del discurso: cuidamos la rentabilidad económica, social y ambiental de tu negocio porque incorporamos la gestión de riesgos e impactos con un enfoque en Derechos Humanos y con la Comunicación Clara como ejes que potencian la competitividad, la diferenciación e el impacto positivo.
Abrazar la regeneración.
Abrirse a nuevos modelos
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01DEBIDA DILIGENCIAcomo enfoque de gestión
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02TRANSFORMACIÓN SOCIALcomo eje de la consultoría en sostenibilidad
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03COMUNICACIÓN CLARAcomo principio de aplicación de la transparencia
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04PARTICIPACIÓNde los grupos de interés como catalizadores de la transformación
Licencia social
para operar
No solo se requiere una licencia económica o medioambiental, sino también una licencia social para operar, basada en la aceptación de las comunidades locales.
La nueva directiva de Debida Diligencia en materia de Sostenibilidad↗ marcará un antes y un después en la forma de abordar la sostenibilidad. Se exige a las empresas por primera vez la obligatoriedad de gestionar y comunicar adecuadamente su impactos medioambientales y sobre derechos humanos, tanto internamente como en su cadena de actividades. A partir de ahora las empresas deben realizar estudios de impacto exhaustivos y verificados por un tercero independiente para prevenir, mitigar, eliminar o minimizar los efectos adversos del negocio.
Por eso, en Atolónica ofrecemos un enfoque integral a las empresas y organizaciones: desde la análisis de riesgos, los estudios de impacto y los planes de remediación a trabajar de forma sistemática con los grupos de interés:
Activamos
el diálogo y la participación
Reforzamos
la inversión social, apoyando en las relaciones con grupos de interés y el cierre de convenios.
Monitoreamos
de manera constante los impactos ambientales y sociales en los grupos de interés
Incorporamos
las nuevas tecnologías como herramientas para facilitar e implementar el cambio
La estrategia es la guía. El reporte, un medio
Y ahora comunica de forma responsable
Presentamos algunos de nuestros casos de éxito
procesos de diálogo social en proyectos desarrollados tanto en España como en Latinoamérica.
de estudios de impactos en derechos humanos en varios países fuera de la UE.
planes de relacionamiento social y planes de inversión social dentro y fuera de España.
Memoria y narrativa de sostenibilidad
Para Mahou San Miguel, Statkraft o Ecoalf ↗
Elaboración de doble materialidad
Para Grupo Consorcio, Grupo Otúa y Vicky Foods, entre otros.
Acompañamiento en la estrategia de Sostenibilidad
De Banco Sabadell.
DE LA DEBIDA
DILIGENCIA
Tejemos una red de personas transformadoras para que, junto a nuestros clientes, seamos arquitectos del cambio y así hacer de las empresas y el entorno mejores lugares para vivir.